今年以来,雁江区围绕“强基创新”主题,在基层党建中创新开展“党建拉练”行动,通过“观摩+述职+点评+整改”的方式,切实强化党建责任、狠抓任务落实、补齐工作短板,推动我区基层党建工作全面进步全面过硬。
开展现场观摩,轮流坐庄“亮成绩”。首轮“党建拉练”行动突出典型引领,由乡镇(街道)轮流坐庄、自选点位。一是慎重选点。坚持长期迎检的不选、近期批评通报的不选、典型经验雷同的不选,首轮行动中综合确定了16个观摩点位,涵盖了贫困村、产业新村、城市社区等不同类型。二是精心创建。突出党建与基层治理、脱贫攻坚等中心工作的结合,保和镇洞子湾村展示了党建引领乡村旅游,丰裕镇刘家场社区党建融入农村社区治理,宝台镇半山社区发挥党员先锋作用,助推重点项目落地和邻里关系融洽。三是从严审核。由区委组织部预审工作方案、述职要点和点位情况,并注重干预不干涉、指导不代劳,充分发挥“坐庄”单位主观能动性。
回应阶段工作,集中述职“理思路”。将述职作为行动重要一环,围绕阶段工作集中述职、亮剑出汗。一是客观准确讲成绩。提前制发基层党建阶段任务清单,突出数据、案例和抓手,由党务副书记就本人及乡镇工作开展情况“双述职”,一体考核主体责任和党务工作者具体责任。二是不虚不空讲问题。结合2016年度述职点评意见和党建季度督查反馈意见,各乡镇(街道)务实查摆在责任落实、方式载体、整合协调等方面存在具体问题,深挖症结、细分原因,确保肖像画准、问题找实。三是突出重点讲打算。针对自身查摆的问题,鲜明提出下步打算,拿出态度、责任和措施,明确责任人、列出任务书、制定时间表,确保规定时间内高质足额完成任务。
注重立体研判,三种点评“明虚实”。把点评作为衡量成效的重要标尺,传导压力、实现比学赶超。一是众评示点经验。引导参会单位在现场观摩中既学经验做法,更重点分析示范点经验所蕴含的工作作风、方法态度、思路理念,开展换位思考、提出意见建议,实现由“浅看”向“深析”的良性转变。二是辣评大会述职。区委常委、组织部长根据日常掌握的情况,量化党务副书记现实表现据实点评,在肯定成绩的同时,更指出不足、提出希望,真正做到成绩点实、问题点透、思路点通。三是互评工作成效。组织开展交流讨论和民主评议,持续提升拉练热度,通过现场交流,真正让与会人员搞清楚“点上学了什么、能够改进什么、回去完善什么”。
坚持从严从紧,务实整改“促提升”。各乡镇(街道)主动认领问题,建立台账,从严整改销账。一是回应问题明白改。“发点球”式书面印发点评意见和评议结果,并要求同步回应任务清单完成情况、党建督查反馈问题落实情况,确保主观、客观问题一并查找、个人、集体问题同步整改。二是建立台账挂名改。及时传达片区行动精神,严格落实整改责任,明确党委书记为第一责任人、党务副书记为具体责任人,建立问题、责任、整改“三张清单”,抓好整改落实,并于5个工作日内将整改方案报区委组织部备案。三是压实责任督促改。开展整改情况专项督查2次,并将督查结果纳入年度党建目标考核和书记抓党建述职评议考核重要内容,确保责任真正压实,目前,4个片区点评的55个问题整改率已达90%。(区委组织部 罗勇)